人事管理

GSSVC功韶 为企业提供灵活高效的的人事服务方案,帮助企业在不同阶段快速构建人事服务能力,提升合规水平和管理效率。

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  • 操作繁琐

    不断的重复性、复杂的操作性,效率低下占据大量工作时间和精力

  • 沟通困难

    同时联络多个窗口、多个渠道,沟通成本高、效率低

  • 政策迟缓

    各地政策流程不一,且政策变化调整周期频繁,及时解读掌握有困难

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客户痛点

企业人事事务工作繁杂

员工个性化问题繁多,需耗费大量精力应对。如涉及全国跨城市用工,企业需要在当地聘请人事岗位。增加了企业运营成本,也加大了管理的难度。

常见问题

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  • 用工管理

    用工管理

    劳动关系的建立或解除、变更与续签

    提供劳动法规基础咨询,协助解决聘用纠纷

    人事档案的收集、整理、保管、借阅、传递等管理服务

    办理提供与人事档案有关的人事证明文件

    提供人事手续服务

  • 入离职管理

    入离职管理

    入职咨询,人事、档案转入服务

    员工离职手续办理

    人事、档案、组织和社保关系的转接

    离职员工提供相关就业咨询服务

  • 社保公积金服务

    社保公积金服务

    企业社保开户、单立户委托服务

    全国社保增员、转入、减员服务

    公积金开户、转移、提现咨询

    提供基数核定的政策通知,代理缴费工资基数申报员工信息变更、代收代缴、补缴、转移清算等服务

OUR CASE

我们的案例

OUR

ADVANTAGES

我们的优势

专注产品及服务


资源韶人力资源(上海)有限公司(简称:GSSVC功韶)基于SaaS科技云平台、大数据打造一站式企业人力资源服务中心。现以上海、深圳、北京三地为业务及资源中心,杭州、南京、郑州等地共同协作,服务网点覆盖全国400多个城市,搭建全国人力资源共享平台。



1,0年+

行业经验

400+

全国网点

2万+

服务客户

200+

公司团队


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  • 一对一服务

    一对一服务

    全国400+人事服务网点,全周期精细化服务,按部就班妥妥当当。

  • 风险可控化

    风险可控化

    为客户人力资源管理提供合规化建议,减少企业经营风险。

  • 薪税一体化

    薪税一体化

    协同考勤、社保、薪税等多方数据,实现一体化薪税核算,对接社保缴交结果及金税系统,实现薪酬数据的准确核算及申报。

  • 多级监控

    多级监控

    利用功韶资源,与客户群体共享渠道,互利共赢。

我们的价值


OUR  ROLES

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我们为您提供最低的价格,最优质的服务

我们的服务项目

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某地产开发公司,业务涵盖了地产投资、地产开发、地产销售、行业咨询顾问等领域。企业业务发展迅速遍布全国30余城市,员工人数已经增至500多名,包括了,销售、行政、顾问等岗位。

Customer EVALUATE
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客户案例分享

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  • 客户的痛点

    客户的痛点

    1.企业发展迅速,员工人数上升,销售岗流动性强,增加了人事管理难度。

    2.横跨全国各个城市,如设HR岗位,增加公司成本。

    3.多个城市,社保政策把握不及时。

  • 我们的服务方案

    我们的服务方案

    1.对个城市劳动用工、人事政策咨询服务。

    2.智能薪税、社保服务,SaaS结算系统。

    3.用工风险管理,招退工、入离职服务。

  • 我们的服务优势

    我们的服务优势

    1.降低企业人事管理的成本

    2.缩减了企业人事部门、财务部门的压力

    3.提升企业管理效率,降低风险管理。

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